{"id":53302,"date":"2024-06-11T21:39:59","date_gmt":"2024-06-11T20:39:59","guid":{"rendered":"https:\/\/coachingpartner.net\/cp\/?page_id=53302"},"modified":"2024-06-11T21:45:55","modified_gmt":"2024-06-11T20:45:55","slug":"episode-16","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/coachingpartner.net\/cp\/nb\/lederutviklingspodden\/episode-16\/","title":{"rendered":"Episode 16"},"content":{"rendered":"\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\"\"\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t<\/i>\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t

#16 Bj\u00f8rn Mannsverk: - \u00b4Den st\u00f8rste faktoren er endringen fra en resultatorientert til en prestasjonsorientert kultur\u00b4<\/h1>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Bj\u00f8rn Mannsverk er av mange kjent som mentaltreneren som bidro til \u00e5 l\u00f8fte Bod\u00f8 Glimt fra 1. divisjon til toppen av Eliteserien i fotball og mange kjenner han ogs\u00e5 som team og lederutvikleren som siden 2022 har jobba i Oljefondet.<\/p>

\u00a0<\/p>

Han er utdannet jagerflyger og har hatt flere lederstillinger i forsvaret, blant annet som skvadronssjef ved forsvarets flybase i Bod\u00f8.

Som leder ved Skvadronen \u00f8nsket han \u00e5 satse p\u00e5 mental trening og fikk mulighet til \u00e5 teste ut et program fra Olympiatoppen. Fokus var p\u00e5 oppmerksomhetstrening (meditasjon, body skanning mm) i kombinasjon med \u00e5pne samtaler i grupper samt individuelle samtaler. De merka veldig gode effekter av dette.<\/p>

\u00a0<\/p>

Dette ble ogs\u00e5 utgangspunktet for mentaltrening og toppspillerutvikling i Bod\u00f8 Glimt \u2013 og n\u00e5 ogs\u00e5 team- og lederutvikling i Oljefondet.<\/p>

\u00a0<\/p>

Han forklarer at noe av fordelen med denne treningen at du blir bevisst p\u00e5 tanker og f\u00f8lelser og kan velge \u00e5 ta deg inn i f\u00f8lelsene eller \u00e5 ta deg ut av de.<\/p>

\u00a0<\/p>

– \u00a0N\u00e5r du har trent mye, blir tankesurr og f\u00f8lelsesaspektet bakgrunnsst\u00f8y.<\/p>

\u00a0<\/p>

Han forklarer at mye handler om eksponering og normalisering.<\/p>

\u00a0<\/p>

– Vi kan snakke med noen av de mest erfarne og dyktigste fotballspillerne vi har i Bod\u00f8 Glimt og sp\u00f8rre hvordan f\u00f8ler du det f\u00f8r kamp. \u00b4Nei jeg kjenner jo fortsatt p\u00e5 nerv\u00f8sitet, sitringer og hjertebank, men jeg lar ikke det p\u00e5virke meg p\u00e5 samme m\u00e5ten\u2019, sier de.<\/p>

\u00a0<\/p>

N\u00e5r det gjelder Bod\u00f8 Glimts suksess med mentaltrening trekker han fram kulturendringen
– Den st\u00f8rste faktoren i Bod\u00f8 Glimt er at vi endra kultur. Vi har endra kulturen fra en resultatorientert kultur til en prestasjonsorientert kultur, forklarer han.<\/p>

\u00a0<\/p>

Metoden er i det store og det hele den samme n\u00e5r han n\u00e5 jobber med Oljefondet. Det er de samme prinsippene, men med mer fokus p\u00e5 struktur med blant annet med programmer p\u00e5 individ, team og lederniv\u00e5.<\/p>

\u00a0<\/p>

Han forklarer videre:<\/p>

– Den overordna filosofen v\u00e5r er b\u00e6rekraftig organisasjonskultur, og da m\u00e5 vi se p\u00e5 individ, individet skal vare og organisasjonen skal vare.\u00a0<\/p>

\u00a0<\/p>

– M\u00e5let er at vi f\u00f8ler oss s\u00e5 trygg p\u00e5 hverandre, at vi kan aktivere mangfoldet, at vi t\u00f8r \u00e5 dele det vi f\u00f8ler og mener innenfor visse rammer uten at du f\u00e5r en frykt for en sosial konsekvens. Psykologisk trygghet st\u00e5r veldig sentralt.<\/p>

\u00a0<\/p>

– For oss er psykologisk trygget er en konsekvens av at vi gj\u00f8r de riktige tinga. Med riktig oppf\u00f8rsel, riktige behaviours, s\u00e5 vil vi skape psykologisk trygget i kombinasjon med at vi styrker selvf\u00f8lelsen p\u00e5 individniv\u00e5.<\/p>

\u00a0<\/p>

Du kan h\u00f8re mer om disse og mange andre spennende innsikter fra Lederutviklingspoddens episode nr 16.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t

11. juni 2024<\/p>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t